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公司组织微课制作导入培训

发布时间:2020年06月02日 作者:人力资源部 余欣 点击次数:次

近日,按照2020年公司微课大赛实施计划,为进一步做好微课立项选题和制作工作,从源头入手提高微课质量,提升公司整体微课制作水平,人力资源部特邀请微课大赛评委开展微课制作专项培训。公司各单位微课制作团队主要成员参加了培训。  

本次培训通过对中国航发微课大赛优秀作品案例进行比照分析,从“怎么看、怎么想、怎么干”三个方面对微课的基础概述、规划设计、制作技巧进行了介绍说明,同时结合大赛的评审要求,明确了以“管理创新、技术改进、技能诀窍、绝招绝技”等方面“点”的知识确定立项选题制作微课。  

据悉,自2018年开始,中国航发每年举行一届微课大赛,今年将进行第三届。公司高度重视以微课的形式促进知识传承,以微课大赛的形式,促进微课资源库建设工作,为中国航发在线教育平台做好铺垫,有效支撑公司培训信息化建设工作。  

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